Når kan man ta den 6 ferieuka?

Retten til 6 virkedager (1 uke) ekstraferie inntrer allerede 1. januar det året du fyller 60 år. Dette betyr i praksis at du kan kreve å avvikle ekstraferie selv om du ennå ikke har hatt bursdag dette året.

Les mer

Når ble feriepenger innført i Norge?

Artikkelstart. Ferieloven er en lov av 29. april 1988 nr. 21 om ferie, inneholder regler som sikrer at arbeidstakere årlig har rett til ferie (i loven også kalt feriefritid) og feriepenger. Når får man Senioruke? Fra det året man fyller 60 år, har man krav på én ekstra ferieuke. Dette kalles ofte for «senioruken». Hvor mye ferie den ansatte får totalt avhenger av om den ansatte har krav på flere feriedager enn det som følger av ferieloven.

Kan arbeidsgiver nekte deg å overføre ferie?

Ja, som hovedregel kan arbeidsgiver pålegge deg å ta ut restferien og nekte deg å overføre feriedagene. Arbeidsgiver skal både kunne og må sørge for at arbeidstaker avvikler ferie hvert ferieår. Følgelig, hvor mange ferieuker kan man overføre til neste år? Arbeidstaker kan inngå skriftlig avtale med arbeidsgiver om overføring av feriedager på inntil 12 virkedager (2 uker) til påfølgende ferieår jfr. ferieloven § 7 (3). Dette er altså noe begge partene må være enige om, og ingen av partene kan i utgangspunktet kreve slik overføring.

Dessuten, når får man 6 ukers ferie?

Retten til 6 virkedager (1 uke) ekstraferie inntrer allerede 1. januar det året du fyller 60 år. Dette betyr i praksis at du kan kreve å avvikle ekstraferie selv om du ennå ikke har hatt bursdag dette året. Tilsvarende, hvor mye ferie har man krav på i 60 stilling? Man opparbeider seg rett til feriepenger, men retten på ferie er helt uavhengig av dette. Alle har rett på 25 feriedager og eventuelt fem dager som er avtalefestet, uavhengig av hvor mye man har jobbet.

Hvordan å regne feriedager når man jobber i turnus?

Ferie skal alltid regnes i hele dager og ikke som delte feriedager eller i timer. En feriedag trenger ikke å være en arbeidsdag. Om du har fridager midt i en uke, regnes også disse med i feriedagene. Dette gjelder også om du går i turnus og har fridager midt i uka. Når kan arbeidsgiver kreve ferieønsker? Arbeidsgiver kan kreve ferieønsker fra arbeidstakerne 8 uker før ferien.

Følgelig, hvem har rett på 5 uker ferie?

I Danmark har alle ansatte, der arbejder mindst 37 timer om ugen, ret til 5 ugers ferie.